就在前天，羅輯思維在北京舉辦了一次小規(guī)模的茶敘會，其間，創(chuàng)始人羅振宇宣布了關(guān)于羅輯思維剛剛發(fā)生的“一件小事“：持續(xù)在各大平臺更新了4年，收獲了累計超過10億次

能否獨立思考，是預(yù)見一個人是否能獲得成功的重要標(biāo)志。但是我們身處的社會環(huán)境卻往往無時不刻在干擾著我們獨立思考的能力，多方因素的掣肘，以至于我們大部分人很難在現(xiàn)實環(huán)

有位朋友問我，他入行幾年了，但越做越不喜歡現(xiàn)在的行業(yè)，想換一份全新領(lǐng)域的工作，應(yīng)該怎樣開始？在這里，我姑且不談同一份工作做了這么久，值不值得換新領(lǐng)域工作的方向性問題，僅就

這個字，你經(jīng)常用。它看似無害，甚至近乎無意義，但卻在逐漸侵蝕破壞你的人際關(guān)系。看看你最近發(fā)給朋友的短信和郵件，如果包含類似下面的句子，說明你已被這個字所困了。“

據(jù)BI報道，“周日抑郁”，是一件真實存在的事情。2015年，Monster發(fā)布的一項調(diào)查顯示，76%的人一到周日晚上就會變得很沮喪。然而，周日仍就有可能成為很有趣的一天。你

幸福是件嚴(yán)肅的事。當(dāng)你每周要在辦公室呆上超過40個小時，確保這是段快樂時光就意義重大了。影響工作幸福度的原因有很多，過勞難免使心情變糟糕，而近一半美國員工對工作的最

大部分的恐懼與你的懶惰有關(guān)過完年回歸正常的工作生活后，友圈的信息內(nèi)容開始變成了求職，跳槽或者幫朋友索求工作之類，以及新年的工作目標(biāo)計劃。而我作為一個自由職業(yè)者，別人

01有這樣一位牛人，他是中國科學(xué)院的外籍院士（1995年當(dāng)選），1983年就在北大心理學(xué)系上過3個月的認(rèn)知心理學(xué)課程。他是中國人民的老朋友，有個中文名字叫司馬賀！他牛到什么程度呢，

辦公室里，我們被鼓勵著提高效率，保持工作的井然有序。但是，如果輕微混亂能讓你成為更好的員工呢？這就是英國《金融時報》（Financial Times）資深專欄作家提姆·哈福德（Tim

“旅行、戀愛和自我獎勵”，網(wǎng)傳的“三大法寶”并不能改善職場倦怠。不論對待職場生活，還是職業(yè)規(guī)劃，熱愛自己的工作才能治本。累了倦了，“職場心