房地產(chǎn)公司員工業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo) 穿紅內(nèi)褲“游街”
6月1日中午,在瀘州城北南光路上的一幕讓路過(guò)行人吃驚:一支20多人的隊(duì)伍在街上奔跑,他們中的男生裝扮得像超人一樣,將紅色內(nèi)褲套在長(zhǎng)褲外面;女生則全部身穿吊帶裝。有的人背上還貼著字條,上面寫(xiě)著“我沒(méi)有完成自己給自己定制的目標(biāo)任務(wù),自愿接受懲罰”……他們沿著南光路大約跑了半個(gè)小時(shí),引來(lái)眾人駐足觀望。
該活動(dòng)引起了市民的關(guān)注,到底是怎么一回事?記者進(jìn)行了走訪。

發(fā)起者
房地產(chǎn)公司:為提高員工執(zhí)行力
據(jù)悉,穿紅內(nèi)褲“游街”的活動(dòng)是由瀘州一家房地產(chǎn)公司為了激勵(lì)員工而發(fā)起的,本次參與“游街”的共有20余人。昨日下午,記者來(lái)到該房地產(chǎn)公司位于龍馬潭區(qū)的門店。
“我們這個(gè)活動(dòng)主要是為了激發(fā)員工士氣,增加他們的收入,提高他們的執(zhí)行力。”活動(dòng)“發(fā)起人”——該房產(chǎn)公司龍馬潭北區(qū)區(qū)域經(jīng)理馬治朗說(shuō),每個(gè)月公司都會(huì)制定業(yè)績(jī)總目標(biāo),而各區(qū)域、各分店、以及員工個(gè)人,也會(huì)制定出自己的小目標(biāo),為了激發(fā)自己在月底時(shí)能完成自己制定的目標(biāo)任務(wù),該片區(qū)4家分店的50余人將會(huì)在每個(gè)月月初時(shí)集體商討出相應(yīng)的獎(jiǎng)懲計(jì)劃。而這個(gè)月他們的商討懲罰是:沒(méi)有完成目標(biāo)任務(wù)的員工和相應(yīng)的管理者將穿內(nèi)褲、吊帶從公司一分店到另一分店來(lái)回跑一圈,管理層附連帶責(zé)任,將接受同樣的懲罰。而獎(jiǎng)勵(lì)措施是:完成目標(biāo)的同事負(fù)責(zé)攝像。
據(jù)馬治朗介紹,此活動(dòng)并非公司統(tǒng)一組織,而是由自己分管的分片區(qū)自發(fā)開(kāi)展的。下一月,他們還將會(huì)有新的獎(jiǎng)懲措施。
至于為什么采用此種方式,馬治朗表示是因?yàn)槠胀ǖ念愃屏P款、做俯臥撐等方式,太過(guò)平淡,沒(méi)有任何挑戰(zhàn)意義。
參與者
員工:比較受用該激勵(lì)方法
“內(nèi)褲和吊帶都是由我們自己帶的,我們?cè)纲€服輸。”同樣接受了懲罰的該片區(qū)分店經(jīng)理陽(yáng)波說(shuō)。“我以前是一個(gè)非常內(nèi)向的人,通過(guò)這些活動(dòng),開(kāi)始變得外向了,我喜歡這樣的挑戰(zhàn)。”陽(yáng)波說(shuō)游街后大家還舉行了儀式,各自發(fā)表了自己的感言。
記者了解到,陽(yáng)波負(fù)責(zé)的門店中共有7人都受到了相應(yīng)的懲罰。“剛開(kāi)始,我也有點(diǎn)不好意思,后來(lái),大家都主動(dòng)穿上了,就慢慢融入了。”該門店一受到懲罰的女生說(shuō)。
記者采訪到的該公司的幾名員工表示,通過(guò)此類活動(dòng),他們信心更足、狀態(tài)更好了。各界聲音市民:“有點(diǎn)傷自尊”
記者就這一激勵(lì)方式采訪了瀘州城北一些普通的市民。在柏香林一家超市工作的趙女士表示自己不太能接受,“有點(diǎn)傷自尊”。而在廣電中心附近從事汽車銷售工作的小田則覺(jué)得,在銷售工作中,這種方式很正常。
“外界對(duì)我們是褒貶不一,我個(gè)人覺(jué)得是可喜可悲。”馬治朗說(shuō),“可喜的是,員工的反應(yīng)都很積極主動(dòng)的接受了懲罰,無(wú)一逃兵。可悲的是,作為管理層,不希望看到員工被懲罰,不過(guò),為了促成目標(biāo),必須有懲有獎(jiǎng)”。
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