深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)2017年今日起實(shí)施
深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)2017年 今日起實(shí)施
深圳市3月31日發(fā)布2017年最低工資標(biāo)準(zhǔn):全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)2130元/月;非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)19.5元/小時(shí)。新標(biāo)準(zhǔn)自2017年6月1日起實(shí)施。
距離上一次深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整已過(guò)去兩年。2015年3月1日起,深圳全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2030元/月,非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.5元/小時(shí)。
根據(jù)《深圳市員工工資支付條例》,深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次,2017年應(yīng)當(dāng)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,一部分企業(yè)面臨生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力,本次調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革精神,采取穩(wěn)妥審慎的方式,最大限度地兼顧企業(yè)承受能力、考慮減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。
據(jù)了解,為確保最低工資政策落到實(shí)處,深圳市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)控和監(jiān)察,督促企業(yè)依法支付員工工資,同時(shí)暢通員工舉報(bào)投訴渠道,對(duì)違法行為嚴(yán)肅查處,若企業(yè)違反最低工資規(guī)定,員工可向各區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào)。
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