如何處理離職后的五險一金?
2015-04-20 | 瑞方人力
離職后五險一金怎么處理?
瑞方社保網小編介紹,離職后養老保險和醫療保險可以以靈活就業人員的身份繼續繳納費用,工傷和生育兩項保險只對企業不對個人,可以不用繼續繳納保險費。而失業保險能否以個人身份繳納,需要看當地的人力資源和社會保障局公布的相關政策,另外,外地人還可以辦理社保轉移業務,將社保關系轉入新的工作地繼續繳納,具體可以撥打社保電話12333咨詢一下。
至于離職后五險一金中的公積金怎么處理,相關人士表示,如果滿足當地的住房公積金提取條件,那么可以在離職后辦理公積金提取業務,如果為了保持住房公積金繳納的延續性,回原籍重新就業并在當地開立住房公積金賬戶,可以通過提供當地住房公積金管理部門出具繳存證明到公積金繳存地辦理公積金賬戶轉移手續。具體可以撥打公積金咨詢電話12329!
最后重點為大家介紹離職后五險一金轉移相關知識。
總的來說,社保轉移流程為:參保人在原參保地提供身份證、社保編號,到所在的社保中心打印《基本養老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構辦理轉移手續即可。后臺所有手續由兩地社保經辦機構之間處理。
而公積金的處理相關政策如下,職工與原單位終止勞動關系后即被新單位錄用的,原單位應當自勞動關系終止之日起30日內,將職工住房公積金賬戶轉移到新單位。職工與原單位終止勞動關系后尚未被新單位錄用的,原單位應當自勞動關系終止之日起30日內,將職工住房公積金賬戶轉入市公積金管理中心封存管理。
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